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第711章 卸下包袱,过渡书记的权衡

    第711章 卸下包袱,过渡书记的权衡 (第2/3页)

压孙建国那帮老伙计?我要是强硬打压,我前脚刚走,后脚在这清水县的离任口碑就彻底烂透了!”

    “可我要是放任不管,任由他们闹事,市委就要在我的离任考核上记污点!我这是风箱里的老鼠,里外两头受夹板气啊!”

    张明远静静地听着。

    在华夏体制内,干部的【离任考核机制】是一道严苛的关卡。

    尤其是跨地区提拔的干部,原属地党委(大川市委)和基层班子(清水县委)拥有着重要的客观评价权。这份评价材料会直接存入个人人事档案,新任职单位的省委组织部会逐字逐句地重点审阅。

    其中,“维稳失职”、“激化本地干群/干部矛盾”,属于绝对的负面硬性评价指标。一旦沾上这两条,即使你高升到了新岗位,也会被贴上“缺乏大局观、统御能力差”的标签,直接限制你后续进军厅局级核心权力的空间。

    这,就是周炳润目前最大的软肋,这临门一脚他输不起。

    “书记。”

    等周炳润把苦水倒完,张明远才不紧不慢地开口:

    “您的难处,我全明白。”

    “我今天打这个电话,就是想告诉您。接下来的龙腾新区,您不需要去替我扛任何压力。”

    张明远抛出了足以化解周炳润所有心理负担的逆向方案:

    “您不仅不需要去主动管控、敲打那些本土干部。相反!”

    “您可以在常委会上,主动对他们释放善意。您可以适度地安抚那些老干部,主动缓和跟他们的关系。甚至,您可以向他们暗示,市委的督导组很快就会撤走,您也无意在临走前掀起什么风浪。”

    “什么?!”

    电话那头,周炳润猛地一愣,几乎怀疑自己的耳朵出了毛病。

    “明远,你没发烧吧?”周炳润急促地反问,“我去安抚他们?一旦我这边松了口子,他们得知你手里拿到了人事权和财政权,绝对会像疯狗一样大举反扑的!”

    “我要的就是他们反扑!”

    张明远目光冷厉如刀:

    “书记。高压之下,他们全缩在王八壳子里,我抓不到把柄。只有您释放了善意,麻痹了他们,让他们觉得警报解除了,他们才会肆无忌惮地跳出来!”

    “放水养鱼,诱敌现身。”

    张明远语气坚决:

    “您只管做您的好人,安安稳稳、干干净净地拿着好口碑去赴任。剩下的烂摊子,我张明远,关起门来,自己收拾!”

    “嘟……嘟……嘟……”

    为了给周炳润足够的思考空间,张明远说完这句话,干脆利落地挂断了电话。

    ……

    清水县委书记办公室。

    周炳润听着听筒里的忙音,缓缓将电话放下。

    办公室里没开灯,只有窗外透进来的清冷月光。他夹着半截香烟,在宽大的办公桌后站起身,开始在房间里来回踱步。

    皮鞋踩在木地板上,发出沉闷的“哒、哒”声。

    周炳润的脑海里,正在经历着一场烈的天人交战!

    张明远刚才的这套方案,实在是太疯狂,却又太诱人了!

    从

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