第三十七章 李副厂长的猫腻 (第2/3页)
”杨军不解地问道。
“还能干什么？给各个厂子送礼呗，不过他送的不是粮食，而是人情，您想想，这年头哪那么容易弄到粮食，哪家工厂年终不等着给职工发福利，李副厂长把这些粮食以平价或加价卖给他们，既能落下人情，还能为轧钢厂谋福利，一举多得的事，何乐而不为？”
听老魏这么一解释，杨军明白了，合着自己忙活半天，好处全归他李副厂长了。
“往年，采购科都是如何处理此事的？”
老魏双手一摊：“还能咋处理，单子照样接，随便交点粮食应付差事罢了，反正他李副厂长明知你完不成任务，也就不会真的怪罪下来。”
这下，杨军彻底明白了，能完成李副厂长交待的任务最好，完不成也没关系，你想想，供销社都做不成的事，他还指望你一个采购科科长能完成？
当然，完不成归完不成，你也不能啥都不做，怎么着也得弄个几千斤糊弄他一下。
不过，杨军并不打算像老魏说的那样，随便找点粮食糊弄他，他决定还是按照会上说的那样，足额的完成任务。
不为别的，为了自己这个采购科科长的位置，他也要弄来七万斤粮食。
老魏不明白的是，以前完不成任务，李副厂还能放过他，那是因为他不是采购科的一把手，只是以工代工暂管着采购科。
如今他杨军当上这个科长，你以为他李副厂长还会像以前那样放过采购科？
他李怀德要的是，能干的属下，绝不是跟他吃吃喝喝、口头称兄道弟的所谓自己人，他把后勤这一块控制的死死地，自然有他独特的领导魅力，否则现在也不会跟杨厂长分庭抗礼了。
要说《四合院》中最有能力的人非他李怀德莫属，一个从基层干起，一直爬到轧钢厂厂长的位置，绝非偶然，也不是运气够好，而是他深谙职场规则，懂得取舍之道，利用公共资源为自己铺路，在不违法违规的情况下，名利双收。
在起风后，你以为只要旗子一换，口号一喊，就能把杨厂长赶下台？
要不是他李怀德能干，身边怎么可能
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