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第144章:联盟会议

    第144章:联盟会议 (第1/3页)

    联盟总部的大厅内,气氛凝重而又充满期待。各门派的掌门、长老以及精英修士们齐聚一堂,为的就是这场关乎联盟未来发展方向的重要会议。林凡作为联盟副盟主,也早早地来到了会场,他的眼神中透着冷静与深邃,心中已经对联盟的未来有了诸多思考。

    盟主站在大厅的前方,环视了一圈众人,缓缓开口道:“诸位,如今我们联盟在经历了与神秘势力的大战、战后重建以及内部整顿后,已经逐渐稳定下来。但我们不能满足于现状,我们必须要思考联盟未来的发展方向,如何在这修真界中更加强大,抵御可能出现的各种威胁。”

    盟主的话音刚落,大厅内便响起了一阵低声的议论。一个大门派的掌门站了起来,说道:“盟主,我认为我们目前最重要的是继续扩充联盟的势力。我们可以向周边的小门派和散修发出邀请,让他们加入我们联盟。这样一来,我们的人数增多,实力自然也就更强大了。”

    另一个门派的长老却摇了摇头,反驳道:“人数增多并不一定意味着实力强大。如果盲目扩充,可能会导致内部管理混乱,资源分配更加紧张。我觉得我们应该把重点放在提升现有弟子的实力上,加强修炼功法的研究和创新。”

    一时间,两种观点在大厅内引发了激烈的争论。支持扩充势力的一方认为,人多力量大,只有联盟的规模足够大,才能在修真界有足够的话语权。而另一方则强调质量的重要性,认为强大的个体实力才是联盟立足的根本。

    林凡静静地听着双方的争论,他的表情没有丝毫波动,但心中却在快速地分析着各种利弊。等双方的争论逐渐平息下来,林凡缓缓站了起来。

    他的目光扫视了一圈在场的众人,然后用一种低沉而又充满威严的声音说道:“你们所说的都有一定的道理,但也都存在片面性。”

    他先看向主张扩充势力的一方,眼神中带着一丝犀利:“扩充势力确实可以增加我们的影响力,但如果没有一个完善的管理体系,那只会是一盘散沙。我们之前在资源分配和内部矛盾调解上已经花费了大量的精力,就是因为我们在发展的过程中没有考虑到整体的协调性。如果盲目地吸纳小门派和散修,我们可能会面临更多的问题,比如忠诚度的问题,他们加入联盟可能只是为了获取资源,而不是真正为了联盟的发展。”

    接着,他又看向强调提升个体实力的一方:“提升个体实力固然重要,但我们也不能忽视联盟整体的战略布局。在这个修真界,单打独斗是无法长久生存的。我们需要一个团结且庞大的势力来应对各种威胁。而且,功法的研究和创新不是一朝一夕就能完成的,我们需要投入大量的资源和时间,这期间如果我们没有足够的外部支持,很可能会被其他势力趁虚而入。”

    林凡的话让在场的众人陷入了沉思。他们都意识到,林凡的分析切中了问题的要害。

    “那林凡副盟主,你有什么建设性的意见呢?”盟主看着林凡,眼中带着期待。

    林凡点了点头,开始阐述自己的想法:“我认为,我们首先要建立一个分层管理体系。对于那些想要加入联盟的小门派和散修,我们不能一概而论地吸纳,而是要进行评估。对于实力较强、理念与我们相符的,可以直接吸纳为联盟的正式成员,享受相应的资源和权利;对于那些实力较弱但有潜力的,可以设立一个预备成员的制度,给予他们一定的资源支持和指导,待他们达到一定标准后再转为正式成员。这样既能保证联盟的规模扩大,又能确保内部的稳定。”

    “其次,在提升实力方面,我们要双管齐下。一方面,我们要整合联盟内现有的修炼资源,建立一个专门的功法研究机构。这个机构由各个门派的精英修士组成,他们的任务是研究和改进现有的功法,同时探索失传的古老功法。另一方面,我们要加强实战训练。我们可以在联盟内划分出几个不同的战斗区域,模拟各种战斗场景,包括与神秘势力战斗时遇到的那些特殊情况。让弟子们在实战中不断提升自己的战斗能力和应变能力。”

    “再者,我们要加强联盟的情报收集能力。我们对神秘势力的了解很多都是在战斗过程中才发现的,如果我们能提前掌握更多的情报,就能更好地应对各种威胁。我们可以在联盟内选拔一批擅长隐匿、侦查的修士,组成情报小组,派往修真界的各个角落,收集关于其他势力、危险地域以及可能存在的宝藏和机缘的情报。”

    林

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